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【新员工培训】同舟共济 迎难而上

2019年8月5日,第13期新员工培训正式拉开了帷幕,学员们精神饱满,干劲十足,炎热的天气丝毫没有影响到他们的热情。
为期6天的培训,有竞争,也有合作,在各个队长的带领和鼓励下,学员们逐渐打破拘束,各抒己见,积极参与互动,实现了自我的突破,同时也提升了团队凝聚力。相信在今后的工作中,他们也能继续保持这种心态和热情。
1.破冰进行时
第一天上午,为了让学员们更好地融入氛围,人力资源部为大家主持开班和破冰,学员们相互介绍,制定了组名和口号,并大方地将自己的风采展现给大家。

2.培训进行中
课程从企业文化、GMP知识、GMP技能、人力与发展4个专题展开,分为理论和实操两部分。培训中讲师们精心设计每一个环节,课堂上循循善诱,列举身边实例,引导学员们进行案例实战分析。整个培训,学员们激情高涨、踊跃示范、互帮互助,碰撞出新思维。整个培训精彩纷呈,让导师们实现榜样、传递的作用,也让学员们增强了信心。


3.颁奖典礼
结合“271”评选、课堂表现记录、理论考核成绩等综合表现,最终我们评选出四名“优秀员工”,一组“优秀团队”,并颁发奖品,鼓励学员们继续加油。

为期6天的培训圆满结束,六天的“披荆斩棘”,学员们用实力证明了自己,在健友的平台上绽放光芒。生命不止,奋斗不息,希望这一期的新员工能经历磨砺,仍不忘今日初心,践行健友之道,让青春与梦想齐飞!